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Concurso Coordenador/ Concurso Diretor de Escola/Concurso Supervisor de Ensino/ Provas Gestão/ Gestão de Pessoas/ Gestão por Competências/ Gestão Estratégica de Pessoas /Simulado Gestão Escolar.

 

 

SIMULADO GESTÃO ESTRATÉGICA 2

Competências para gerir estrategicamente e liderar.

O processo seletivo deve ir além dos conhecimentos pedagógicos. Espera-se que os conceitos sobre gestão estratégica, liderança e uso de Tecnologias de Comunicação e Informação estejam presentes em todas as etapas do concurso.

 

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1. Na atualidade, com o intuito de uniformizar o conceito de projetos para que fosse entendido de forma única por profissionais, gestores públicos e executivos das organizações, o Project Management Institute (PMI), sistematizou os conhecimentos de diversos profissionais da área num guia de gerenciamento de projetos, conhecido 

como PMBOK. Esse guia prestigia nove áreas fundamentais para esse gerenciamento. Assinale a opção que contém 3 (três) dessas nove áreas. 

A) Estratégia, Diagnóstico e Tempo. 

B) Escopo, Comunicação e Recursos Humanos. 

C) Integração, Avaliação e Controle. 

D) Recursos Humanos, Planejamento e Treinamento. 

E) Iniciação, Execução e Suprimento. 

 

São características relacionadas ao Planejamento 

Estratégico, exceto: 

A) tem como finalidade estudar e analisar todos os aspectos da organização e não apenas parte dela ou de determinado setor. 

B) é orientado para o futuro, com foco no longo prazo e em como as decisões atuais poderão impactar a organização neste futuro. 

C) é o processo que consiste na análise sistemática dos pontos fortes e fracos, e das oportunidades e ameaças do ambiente com o intuito de estabelecer estratégias e ações estratégicas que possibilitam um aumento da 

competitividade da organização. 

D) tem como principais fases: a definição do negócio, missão, visão e valores da organização, o diagnóstico estratégico (composto da análise interna e externa da organização), a formulação da estratégia, a implantação dela e o controle de todo o processo. 

E) é capaz de estabelecer a direção a ser seguida pela 

organização com objetivos de curto, médio e longo prazos e com maneiras e ações para alcançá-los que afetam o ambiente como um todo. 

 

3. Dadas as afirmativas abaixo, em relação ao Controle Interno e Externo, 

I. O controle estatal é um direito fundamental do cidadão e está consagrado na Carta Magna. 

II. O controle político visa manter o equilíbrio entre os poderes e se baseia no sistema de freios e contrapesos. 

III. O controle administrativo visa assegurar a legalidade, a 

legitimidade e a economicidade das atividades 

administrativas desenvolvidas por todos os Poderes, e é 

exercido apenas através do Controle Externo. 

IV. O controle administrativo interno decorre do poder de autotutela, o qual permite à Administração Pública rever os próprios atos quando ilegais, inoportunos ou inconvenientes, com fulcro nos princípios da legalidade, supremacia do interesse público, eficiência e economicidade. Assim, é examinado o mérito do ato administrativo (boa gestão da coisa pública). 

verifica-se que 

A) I, II, III e IV são verdadeiras. 

B) I, II, III, e IV são falsas. 

C) apenas III é falsa. 

D) apenas I e III são verdadeiras. 

E) apenas IV é falsa. 

 

 

 

1.b

2.c

3.e

 

 

 

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